Analisis Perbandingan Metode SAW dan Topsis dalam Pemberian Insentif Guru SMK Panti Karya 3
Keywords:
SAW, TOPSIS, Insentif GuruAbstract
Pemberian insentif guru merupakan salah satu cara untuk meningkatkan motivasi dan kinerja guru di sekolah. Namun, proses pemberian insentif seringkali tidak objektif dan tidak transparan, sehingga perlu dilakukan penelitian untuk meningkatkan proses ini. Penelitian ini bertujuan untuk membandingkan metode Simple Additive Weighting (SAW) dan Technique for Order Preference by Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) dalam pemberian insentif guru di SMKN Panti Karya 3. Kedua metode tersebut digunakan untuk menentukan alternatif terbaik berdasarkan kriteria yang telah ditentukan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa metode SAW dan TOPSIS dapat digunakan untuk pemberian insentif guru di SMKN Panti Karya 3. Berdasarkan perbandingan bobot, alternatif 12 terpilih sebagai pilihan terbaik pada kedua metode. Namun, metode SAW lebih relevan untuk menyelesaikan kasus pemberian insentif guru dengan rentang bobot terbesar sebesar 0,96, dibandingkan metode TOPSIS dengan rentang bobot terbesar sebesar 0,92. Penelitian ini menunjukkan bahwa metode SAW dapat digunakan sebagai alternatif dalam pemberian insentif guru di SMKN Panti Karya 3. Hasil penelitian ini dapat digunakan sebagai acuan untuk meningkatkan proses pemberian insentif guru di sekolah, sehingga dapat meningkatkan motivasi dan kinerja guru. Dengan demikian, penelitian ini dapat memberikan kontribusi pada peningkatan kualitas pendidikan di SMKN Panti Karya 3.
References
Apriani, N. D., Krisnawati, N., & Fitrisari, Y. (2021). Implementasi Sistem Pendukung Keputusan Dengan Metode SAW Dalam Pemilihan Guru Terbaik. 1(1), 37–45.
Candra, A., Sabandi, A., Syahril, S., & Zikri, A. (2020). Kontribusi Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Insentif terhadap Motivasi Berprestasi Guru. Jurnal Basicedu, 4(3), 690–695. https://doi.org/10.31004/basicedu.v4i3.379
Darmansah, D., Fernandez, S., Putri, I. K., Fathoni, M. Y., & Wijayanto, S. (2022). Sistem Pendukung Keputusan Untuk Seleksi Jabatan Dengan Menggunakan Metode Topsis (Studi Kasus: Kantor Camat Lais). JATISI (Jurnal Teknik Informatika Dan Sistem Informasi), 9(3), 2222–2233. https://doi.org/10.35957/jatisi.v9i3.2534
Handayani, M. (2023). TECHNIQUE FOR ORDER PREFERENCE BY SIMILARITY TO IDEAL SOLUTION , SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING DAN WEIGHTED PRODUCT DALAM SISTEM PENDUKUNG. 10(1), 33–40. https://doi.org/10.30656/jsii.v10i1.6134
Karyawan, P., Kasus, S., Pt, :, Barutama, P., Saputra, G. T., & Pakereng, M. A. I. (2020). Analisis Perbandingan Metode TOPSIS dan SAW pada. Jurnal Informatika, 7(2), 156–165. http://ejournal.bsi.ac.id/ejurnal/index.php/ji
Mujahada, K. (2023). Pengaruh Pemberian Insentif, Motivasi, Disiplin Kerja, dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Guru dan Karyawan. Al-Manar, 12(1), 144–156. https://doi.org/10.36668/jal.v12i1.508
Putra, F., & Novita, D. (2023). Implementasi Sistem Pendukung Keputusan Penentuan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode TOPSIS. MDP Student Conference, 2(1), 501–509. https://doi.org/10.35957/mdp-sc.v2i1.4426
Sativa, O., Opitasari, O., & Ishaka, M. B. (2024). Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Guru Terbaik Pada Smpn 01 Bojonggede Menggunakan Metode Saw. Semnas Ristek (Seminar Nasional Riset Dan Inovasi Teknologi), 8(01), 276–281. https://doi.org/10.30998/semnasristek.v8i01.7169
Syafiatun ihsani luthfiyah, & Candra Noor Santi, R. (2022). Sistem Pendukung Keputusan (Spk) Penentuan Algoritma / Metode Untuk Penelitian Dengan Metode Simple Additive Weighting(Saw). Jurnal Informatika Dan Rekayasa Elektronik, 5(2), 173–180. https://doi.org/10.36595/jire.v5i2.678
Wiranata, A. D., Irwansyah, I., Budiyantara, A., & Sani, A. (2020). Pemilihan Karyawan Teladan Menggunakan Metode Saw Dan Topsis. JBASE - Journal of Business and Audit Information Systems, 3(1), 22–35. https://doi.org/10.30813/jbase.v3i1.2060
Zulfitri, Y., Devi, G., & Nurmalina, P. (2022). 906-1994-1-Pb. Journal of Science and Social Research, 4307(June), 205–210.
